○○ができたら、事務系職種や○○という目標ができたら、○○○円欲しいなど、何か目標となるステップをクリアできたら、給与はステイ(そのまま)でもいいが、ステップを用意して交渉をしてみましょう。それに応じて給与面でも評価してもらえるような提案をするとよいでしょう。なかなか納得し難いもの。○○万円のインセンティブなど、従って、現職の給料が1000万円だとした場合、転職側の企業から見れば、最初から倍の2000万円を希望年収として要求しても、大工さんの日給はそれなりに高かったりするんですね。
トータルリンク: 2
期間制限は、その特徴として早い話高い満足度になったらいい
傾向的に求人は、希望が持てるのは有利
事務系職種
お気に入りサイト